请问89年到94年做临时工的年限，能算做工龄吗？

89年到94年的临时工年限能算做工龄。根据《中华人民共和国劳动法》，临时工自用工之日与单位建立劳动关系，依法计算工龄。不及时确认工龄，可能影响社保待遇及退休金计算。
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临时工工龄可算。具体操作：1.确认与用人单位的劳动关系证明，如工资单、工作证明等；2.若无争议，直接咨询社保部门办理工龄认定；3.若存在争议，可申请劳动仲裁，提供劳动关系证据，维护自身权益。
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临时工工龄计算可通过劳动仲裁或咨询社保部门处理。选择劳动仲裁适用于存在争议的情况，咨询社保部门则适用于了解具体政策及办理流程。