交工伤保险需签劳动合同。依据《劳动合同法》等，用人单位需签劳动合同并缴纳工伤保险，未签可能导致无法享受工伤待遇，发生工伤时权益无保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理工伤保险问题，常见方式为签订劳动合同并确保工伤保险缴纳。若未签合同，应尽快补签并补缴保险，或咨询律师通过法律途径维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤保险需签合同。操作如下：1. 已签合同的，确保单位按时缴纳工伤保险；2. 未签合同的，要求单位立即签订，并补缴保险；3. 单位拒绝签合同的，保留证据，咨询律师，考虑劳动仲裁或诉讼。
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